《诸暨篮球·进阶之路》系列报道之人才篇

夜幕下的暨阳学院体育馆，欢呼声如潮水般一次次涌起，刺破长空。12月13日晚，“浙BA”城市争霸赛激战正酣，诸暨队坐镇主场迎战嘉兴经开区队，每一次攻防都牵引着全城上下的目光。这份滚烫的热爱，是诸暨这座“全国篮球城市”最真实的脉搏。

然而，当欢呼声退去，一个深刻而迫切的追问始终存在：为何拥有如此广阔深厚的篮球“塔基”，却难见真正高耸的“塔尖”？

12月13日晚，诸暨队坐镇主场迎战嘉兴经开区队

这份落差具体而真切。尽管近五年向国家队、省队输送了12名运动员苗子，但本土篮球人才支撑体系至今未能独立培养出一名长期稳定的顶尖球员。我们能看到无数孩子在球场上奔跑，却很少能看到他们一路成长，最终站上中国篮球的最高舞台。

数据还揭示了更深层次的结构性问题。据不完全统计，诸暨基层篮球教练和裁判都不少于500名，但国家级的屈指可数；而在数据分析、运动康复等现代篮球产业领域，专业人才更是几乎为零。

“我们有最好的群众基础，但专业篮球人才的培育是一套系统工程。”市教体局体育科科长金飞坦言，问题体现在多个层面：青少年训练缺乏科学性和连续性，高水平教练严重短缺，学业与训练的矛盾长期存在，而最重要的是从篮球爱好者到专业运动员的转化通道存在瓶颈。

近年来，随着国家“体教融合”政策的深入推进，校园篮球已成为篮球后备人才的重要来源。在2025年男篮亚洲杯上大放异彩的王俊杰正是这一路径的典范——他曾就读于海亮教育，在校期间接受系统训练，同时保证学业进度，并代表学校参加全国U系列赛事及耐克中国高中篮球联赛，积累了丰富的大赛经验。

王俊杰

上海体育大学博士、暨阳学院副教授耿宇一直关注区域体育人才培养。在他看来，诸暨雄厚的群众基础好比肥厚的土壤，但科学的培养体系、畅通的职业通道、完善的产业支撑，是人才成长必需的阳光雨露。

“目前，地方球队与高级别赛事的对接融合仍存在现实难度，地方球队专业化建设仍需要一个过程。”西施篮球中心运营方、中体（诸暨）场馆运营有限责任公司总经理张帆直言不讳地指出了诸暨篮球的不足，并建议双轨并行推进外来优质人才引进与本地队伍系统化、梯队化培育。

面对挑战，诸暨的选择从来只有行动。在本土培育端，篮球运动“从娃娃抓起”的理念早已落地生根——我市已连续21年举办体育节中小学生篮球赛，且每所中小学校都组建有篮球队，每年150余支校队参赛，让“体教融合”课程成为学校课堂常态。

今年11月，诸暨第二十一届中小学生体育节篮球赛开赛

值得欣喜的是，诸暨对“篮球人才”的定义也在拓宽。去年，诸暨就面向退役优秀运动员公开招聘事业编制教练，一级以上运动员可享结构化面试绿色通道。“引进人才的同时，还应该进一步打通职称评定、继续教育等通道，完善人才成长保障体系，让更多篮球人才留得住、能发展、持续成长。”耿宇建议，针对国际级裁判、高级教练等紧缺人才设立专项引育基金，并对特殊人才实行“一事一议”。

此外，诸暨正在主动对接篮球综合改革试点区申报事宜，旨在进一步完善人才培养体系，补齐教练队伍建设、训练标准化、赛事体系衔接等短板，打通从业余爱好向专业竞技的上升通道，让诸暨的篮球群众优势真正转化为人才优势、产业优势。

人才培养的最终目标是与产业需求对接。“我们也在研究与高校共建‘篮球学院’的可能性。”市教体局相关负责人说，篮球人才的培养体系不应只着眼于运动员，也应涵盖裁判员、训练师、康复师、赛事运营者等支撑整个篮球生态的专业人群。

章豪杰（右一）

筑高“塔尖”，不仅在于培养与引进，更在于能否让篮球人才落地生根、持续发展。“浙BA”诸暨队助理教练章豪杰就谈到，希望有一个“引育留用”的闭环，产业链上的岗位越来越多，让每一位来到诸暨的篮球人才，或者本土培养的球员，都能找到清晰的职业路径和成长空间。

可以预见，诸暨篮球前路依旧充满挑战，但从此刻起，“篮球之乡”的故事，或许不再仅仅是球场上的胜负，更在于如何让更多像王俊杰这样的“好苗子”通往卓越、如何让篮球成为一种生活方式和职业选择。