为深入贯彻全面从严治党要求,厚植“行有轨,为有道”的廉洁文化理念,筑牢新员工廉洁从业思想防线,7月18日下午,市轨道交通集团开展新员工“廉政第一课”系列活动,为新员工系好职业生涯“第一粒扣子”。集团公司党委副书记李国荣出席并授课。
活动伊始,新员工们集中观看了警示教育片《扣好廉洁从政的“第一粒扣子”——年轻干部违纪违法案例警示录》。触目惊心的年轻干部违纪违法案例,为新员工们敲响了警钟,让大家深刻认识到“廉洁无小事,贪腐一念间”的沉重代价。随后,全体新员工立即投入廉政法规闭卷测试。本次测试紧扣深入贯彻中央八项规定精神学习教育等重点内容,全面检验前期新员工深入学习党纪法规成果。
李国荣围绕“如何走好职场第一步”,从自身工作经历出发,结合轨道交通行业特点和年轻干部成长规律,用“十句话”勉励新员工走好职场每一步:
01良好的开端是成功的一半
02学历不等于能力
03简单之中有学问
04走过的每一步都有意义
05正确看待领导的批评
06少些“精明”,多点聪明
07没有规矩无以成方圆
08众人拾柴火焰高
09注意自己的仪容仪表
10廉洁底线从“三慎”(慎初、慎微、慎独)守起
李国荣强调,当下正值绍兴轨道交通二期建设攻坚期,为新员工提供了施展才华、建功立业的广阔舞台。希望在新的工作环境中,新员工能及时适应、尽快融入,以高昂的斗志、创新的精神、扎实的工作,在推动绍兴轨道交通事业高质量发展的道路上,不负韶华,多作贡献!