浙江
分享至
为深入贯彻落实“清廉临商”建设，扎实推进“纪律作风建设年”活动走深走实，近日，临商银行宁波鄞州支行组织全体干部员工开展二季度纪律作风建设专题知识测试，以考检学、以考促学、以学促用，进一步强化全员纪律规矩意识，筑牢合规经营防线，营造风清气正、务实担当的干事创业氛围。
本次测试紧扣“纪律作风建设年”主题，内容来自总行前期下发的题库，通过单选、多选、判断等题型，全面检验干部员工对“纪律作风建设年”活动应知应会知识的掌握情况。测试采取分部门、分时段在会议室集中测试，确保全员覆盖、不漏一人。领导班子带头参与，各部门员工积极响应，以考促学的氛围浓厚。
一直以来，该行坚持将纪律作风建设与业务发展同部署、同推进。二季度，以“学、考、改、行”四步法为抓手，利用固定学习日组织专题学习，推动作风建设从“阶段性活动”向“常态化机制”转化，推动全体员工从“被动学”向“主动思”转变。
本次测试既是对前期学习成果的阶段性检验，更是一次查漏补缺的实践课堂。下一步，该行将继续以“严”的基调、“实”的举措，结合员工行为规范月活动，重点解读员工行为管理“高压线”、客户服务规范及廉洁从业“负面清单”，推动纪律教育入脑入心、作风建设见行见效，为打造一支政治过硬、作风优良、业务精通的金融队伍注入强劲动力。
（吕国栋）
本文来源：网易宁波
责任编辑：
杨莎莎_nb823
