吴登芬在第二期领导干部“双月讲坛”授课

（原标题：吴登芬在第二期领导干部“双月讲坛”授课时强调：深化改革 砥砺前行 推动国资国企高质量发展）

4月29日上午，第二期领导干部“双月讲坛”在市委党校举行，市委副书记、市长吴登芬围绕绍兴市国资国企高质量发展主题进行授课。她强调，要深入学习习近平总书记关于国资国企的重要论述，全面贯彻中央、省、市有关会议要求，增强挑大梁担当，鼓足立潮头勇气，拿出闯新路举措，推动国资国企改革任务落地落实，为加快建设产城人文融合发展的共富示范市提供有力支撑。市领导王琴英、谢国民参加。

授课中，吴登芬和同志们一起回顾绍兴国资国企的历史沿革，认真学习新征程国资国企改革发展的新要求，并用大量数据和生动案例，深刻分析了我市国资国企发展成效和存在问题。她指出，近年来，在市委、市政府坚强领导下，全市国有企业扛起使命担当，加快转型发展，提升竞争力，在稳增长、强产业、惠民生、保安全上发挥了重要作用。要对照新形势、新要求，以更高站位、更大力度纵深推进国资国企改革，着力推动国资国企做强做优做大。

吴登芬强调，要把“深化国资国企改革”作为重大改革任务，对标国资国企改革攻坚深化提升行动实施方案，统筹推进战略功能提升、企业能级提档、国资监管提效、公司治理提标和党建引领提质五大行动，加快全市国有资产规模迈入全省国资系统第一方阵，努力争创全国区域性国资国企综合改革试验区。要围绕产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学，厘清政府层面、监管层面、国企层面权责边界，其中政府层面要转变理念、规范投资，巩固和深化政企分开、政资分开，坚持市场经济体制改革方向，市场化推进国有企业改革发展，支持国有企业自主经营、自负盈亏；监管层面要加强分类考核、分级监管、分层监督，构建上下贯通、实时在线、自动预警的穿透式监管系统；国企层面要加强党的领导、完善决策机制、优化激励机制、推动提质增效、强化合规管理，加快建立现代企业制度，持续增强核心功能、提升核心竞争力。

吴登芬要求，国资国企改革发展中，要守牢安全生产底线，防范和遏制各类事故发生；落实债务风险监测机制和重大风险报告制度，优化债务结构，防止债务违约；坚持制度管人管事，完善工作规则，强化执行监督，打造“清廉国企”。