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今年以来，柯桥经开区（金柯桥科技城）围绕“三支队伍”建设目标，以高层次人才项目招引为主线，主动链接社会股权资本、民营科创园、校地共建研究院等多渠道力量，全方位提档项目招引成效，推动11个高估值带资人才项目落地，累计完成融资5亿元。
联动基金，拓展项目招引新渠道
经开区（科技城）以“1+3”现代化产业招引为导向，主动开拓聚才引智新路径，由美佳园区联同中科长光基金、东盛慧谷联同普华资本等探索“基金+园区”合作招引模式，通过主导产业领域的精准配对，共同开展项目储备、筛选，推动项目落地；同时，以更大力度激发社会资本投资聚才力量，针对园区引进的单个项目奖励10万元、投资人才基金或人才项目奖励最高100万元。在多方合力推动下，融固新材料获中科长光领投数千万天使轮投资，成为全区落地的首个高估值人才项目，并于数月内完成场地选址、装修，生产设备安装到位，现已实现实质化运营。
协同园区，释放自主培育新动能
全方位加强平台、12个园区间信息互通，鼓励园区主导摸排推荐优秀人才项目，帮助入驻企业梳理人才计划申报路径，由平台予以政策申报辅导支持。今年以来，通过平台与园区“线上+线下”的紧密联系、同频发力，科技园、恒汇数智园等积极推荐优质人才项目参加“人才+平台”评审及“名士之乡”申报，并成功引进国家级领军人才领衔时科新材料等一批高层次人才项目。
共建平台，延伸全球引才新触角
大力引进高能级院所平台，揭牌落地全市首个海外（境外）高校合作平台——香港理工大学绍兴技术创新研究院，此外，针对天工大、重庆医科大等合作院校资源特点，经开区（科技城）分别定制人才项目合作协议、成果转化办法，从技术输出、企业孵化、人才引进等方面明确具体指标，“借桥”延新链，大力吸引更多创新资源集聚。同时，经开区（科技城）主动创新引才思路，转变平台牵头模式，探索院所牵头、平台协作方式举办专场人才对接会、学术交流会等活动，充分释放院所共建平台引才效能。今年以来，已累计对接海内外人才、项目500余个。
本文来源：柯桥经开
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陈吉_sx05
