绍兴市召开第十次重点人才工作推进例会

6月8日下午，绍兴市召开第十次重点人才工作推进例会，分析盘点今年以来人才工作情况，部署攻坚下阶段重点人才工作。市委常委、组织部长王琴英出席会议并讲话。市级有关部门和各区、县（市）委组织部相关负责人参加会议并交流人才工作推进情况和下步考虑。

王琴英指出，今年以来，各地各部门聚焦聚力创新深化、改革攻坚、开放提升和三个“一号工程”战略部署，以更加有效有力的举措，推动人才引进培养工作取得积极进展。接下来，要进一步聚焦“精准、实效、服务、生态”四个关键词，着力打造具有辨识度和影响力的人才工作“硬核”成果，努力交出人才工作高分答卷。

王琴英强调，要直面问题、锻长补短，对照市委提出的“做极致、干精彩、看实效、争一流”要求，既要继续发扬优势、保持态势，更要对标对表、寻找差距，突出实效、争先进位，进一步找准人才工作新赛道，将人才关键“变量”转化为发展最大“增量”。要抢抓机遇、全力攻坚，聚焦教育、科技、人才“三位一体”协同发展，实施重点人才工作攻坚月行动，在人才项目申报、青年人才集聚、人才综合改革、人才服务跃升上攻坚突破，着力打造“年轻化、国际化、开放式”人才发展生态。要压茬推进、久久为功，坚持立足长远、做好当前，发挥好科研机构、重点企业、国际赛会、人才集团等平台载体作用，进一步加强分析研判，完善闭环机制，凝聚工作合力，构建市县联动、多跨协同、条抓块统的人才工作格局。