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南湖区:四个坚持为主题教育预热升温

2019-08-30 10:31:14 来源: 南湖发布 举报
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南湖区以四个坚持为主题教育的开展预热升温,确保与第一批单位上下联动、紧密衔接开展好主题教育。

坚持先学一步,吃透精神,争取主动性

领导干部带头学

以区委理论中心组学习为引领,按照“原原本本学原著”要求,组织各级干部学习党的十九大报告和党章、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等,邀请浙江省中共党史学会会长、省委党史研究室原主任金延锋作关于《弘扬红船精神 牢记初心使命》专题报告。

筹备小组深入学

成立主题教育筹备工作领导小组及办公室,首批抽调17名同志集中办公,筹备小组成员以“周一夜学”“头脑风暴”等形式,认真学习中央文件、领导讲话和指导工作手册等,确保吃透文件精神,准确把握主题教育的重大意义、目标任务、工作安排。

全区党员广泛学

坚持以学促思、以思促行,面向全区科级干部开设“南湖论坛”,并以此为龙头,带动从区级部门、乡镇街道到村社区的三级学习平台体系的构建,形成如“党员大家讲”“子城学堂”“月河讲习堂”等系列学习载体。南湖区于6月30日,启动“百堂党课进支部”活动,“南湖党课助手”系统同时上线,于7月9日启动“万名党员进党校”集中轮训工作,培训内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想的内在逻辑与核心要义、强化党章意识争做合格党员以及“八八战略”与习近平新时代中国特色社会主义思想在浙江的萌发与实践等三大内容。

南湖党课助手管理平台首页

坚持深入基层,加强调研,提高针对性

坚持三结合

南湖区把主题教育谋划同基层减负的要求相结合,与深化“服务企业服务群众服务基层”工作相结合,与迎接建党百年、长三角一体化首位战略等当前正在开展的各项中心工作相结合。深化“网格连心、组团服务”工作,广大党员干部进村入社问民生之需、进民营企业问服务之要、进重点项目问推进之难、进共建单位问发展之计、进困难家庭问帮扶之策,切实提升企业、群众和基层的获得感。

明确三带头

以“聚焦基层补短板、助力发展解难题”为主题,开展全区范围内的大调研活动,建立领导干部“三带头”机制,即领导干部带头深入一线、带头查找问题、带头撰写报告,形成了以上率下的良好局面。如针对基层村、社区书记普遍反映的工作台账多、上墙制度多、创建评比多等“老大难”问题,通过出台《关于南湖区村和社区阵地建设的指导意见》,举办“书记破难论坛”“书记训练营”等活动,累计清理各类牌子3336块、上墙制度4533项,取消22项考核评比和81项创建达标项目。

坚持求真务实,积极探索,突显特色性

积极创设突显“红船味”的特色载体

南湖区“百堂党课进支部”启动

利用南湖区党课教改的先进成果,谋划推出“学理论守初心”“学榜样践初心”“诵家书悟初心”“讲党课话初心”四个专题党课,增强学习教育的吸引力和感染力,为全面开展主题教育打牢思想基础。

积极编纂突显“南湖情”的本土教材

长篇报告文学《从南湖出发》首发

以南湖区广大党员群众弘扬红船精神为题材的长篇报告文学《从南湖出发》已经面世,同为南湖“本土教材”的《习近平的南湖情怀》即将发布。南湖区委组织部主创的《旗帜·未来》系列读本荣获中组部“五个一百”网络正能量精品奖,并向全区各中小学推广。

坚持整改落实,从严管理,强化责任性

按照中央和省委、市委的部署要求,以彻底的自我革命精神,不等不靠、立即行动,第一时间对专项整治工作进行部署。4名区主要领导组建成工作专班,对照省专项整治行动方案,逐项梳理整治清单,实行销号管理,针对前期调研、“三服务”活动、巡视巡察以及扫黑除恶、生态环保等专项督查检查中发现和反馈的问题,展开联动整改。当前,大量项目和工作已经取得实质性进展。区委组织部牵头的基层党建突出问题专项整治行动,已经由区领导带队排摸确认后进村党组织4个,后进城市社区党组织1个,后进两新组织党组织1个,并已针对性落实相关整转措施。

徐燕萍 本文来源:南湖发布 责任编辑:徐燕萍_NB04
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